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核心提示：12月8日，杭州市召開2017年度杭州市綜合考評動員大會。據悉，黨建工作考核成績在區、縣（市）排名前後3位的，在市直單位排名前後10位的，綜合考評得分從原來加減0.4分調整到0.5分；市直單位排名前後11-20位的，加減0.3分。
12月8日，杭州市召開2017年度杭州市綜合考評動員大會。13個區、縣（市）和113傢市直單位正式進入“年終大考”。
今年的網上社會評價將從12月15日開始，至月底結束。屆時，將有近四十萬名手機用戶收到抽樣短信，獲得參評資格。這些用戶隻需通過手機客戶端或登錄“杭州考評網”（http://www.hzkpb.gov.cn），即可參加2017年度綜合考評網上社會評價。未被抽樣到的市民，有參評意向的，仍可登錄“杭州考評網”參加網上評議，對市直單位工作提出意見建議。
據悉，2017年度綜合考評分考評準備、組織實施、總結表彰三個階段進行。今年12月上旬啟動市直單位社會評價；明年1月上旬組織目標考核和領導考評，並組織區、縣（市）社會評價；2月底組織市直單位創新創優目標和區、縣（市）特色創新目標績效評估，3月中旬考評結果提交市考評委和市委常委會審議女性保健食品 ptt，3月底進行總結表彰。
今年的綜合考評怎麼評?有哪些新的調整?
每位領導評“優秀”的單位不得超過20傢
“總體上，今年綜合考評的體系、方法沒有做大的調整，但是在5個方面，適當地做瞭一些完善。”市考評辦（績效辦）主任伍彬介紹，比如以前的領導考評，每一張票的權重都是一樣的，這次調整後，實施差異化領導評價。將領導考評的主體成員分成3個組，並對3個組賦予不同的權重。有專門分管部門或單位的領導，相應的權重就會適當增加。考評的等級分優秀、良好、合格、基本合格、不合格。領導考評的評價等次按比例進行限定。參照綜合考評等次比例，每位領導評“優秀”的單位不得超過20傢，評“良好”的單位不得超過25傢，這樣就避免瞭原來一條線排名的情況，更好地拉開差距、體現差別。
區、縣（市）部分發展指標也做瞭適當調整。比如，將“服務貿易出口額增長率”納入區、縣（市）綜合考評，適當降低上城區、下城區“高新技術產業增加值占工業增加值”指標的分值權重，取消對“工業技改投入增速”指標的考核；優化部分區、縣（市）個性化指標設置等。同時，還要調整相關區、縣（市）的“環境質量綜合評價指數”分值，如桐廬、建德對生態保護的要求比較高，其環境質量方面的分值就有適當提高。
新增身體疲勞要吃什麼300傢非公企業參與綜合考評社會評價
企業評價層面，適當增加瞭非公企業的樣本數量。據悉，今年共新增300傢全市范圍內的非公企業作為企業層面代表，參與綜合考評助孕維他命懷孕後社會評價。同時增加瞭區、縣（市）網上社會評價樣本量，總量比上年增加瞭6.5萬個，達到19.5萬個。
值得一提的是，對非參評單位，今年第一次實施瞭主體職能履行情況專項績效測評。即由第三方組織服務對象或者工作對象開展專項測評，按照綜合考評總分的10%進行賦分。伍主任介紹，綜合考評的單位，分參評單位和非參評單位兩類。今年的參評單位有62個，非參評單位有51個，前者是目標考核、社會評價、領導考評三塊內容都參與，並在社會評價中接受評價代表的打分。而後者在社會評價中隻是征求意見，不參與打分評價。如市紀委、市監委機關、市法院、市檢察院等均屬於非參評單位，其服務對象相對比較特定，跟社會接觸面比較小，老百姓不一定瞭解，讓老百姓來打分就不一定準確。調整後，就可以讓特定的服務對象對其進行監督。
黨建方面的考核今年也有所調整。據悉，黨建工作考核成績在區、縣哺乳媽媽營養品（市）排名前後3位的，在市直單位排名前後10位的，綜合考評得分從原來加減0.4分調整到0.5分；市直單位排名前後11-20位的，加減0.3分。
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